Leistungen der Social Sphere
Fünf aufeinander abgestimmte Leistungen — entwickelt für Immobilienmakler, die planbar wachsen und sich von ihrer Konkurrenz abheben wollen.
Klassische Portale wie ImmoScout, ImmoWelt und Kleinanzeigen erreichen nur aktiv suchende Käufer — das sind ca. 20 % des Marktes. Social Media erreicht auch die passiv Suchenden: Menschen, die kaufen oder verkaufen würden, aber noch nicht aktiv suchen. Das ist Ihre größte ungenutzte Zielgruppe.
Auf Portalen warten Sie bis Sie gefunden werden. Mit Social Media gehen Sie aktiv auf Ihre Zielgruppe zu — Eigentümer, Kaufinteressenten und Bewerber werden direkt angesprochen, bevor sie überhaupt wissen, dass sie Sie brauchen. Das verkürzt Vermarktungszeiten und füllt Ihre Pipeline konstant.
Social Media ist keine Glückssache — es ist ein steuerbarer Prozess. Wer das System versteht und richtig einsetzt, hat eine Leadquelle die sich beeinflussen, optimieren und skalieren lässt. Keine Abhängigkeit von Portalen, keine Zufälligkeit — nur Daten und Entscheidungen.
Ein professionell geführtes Profil wirkt wie eine digitale Visitenkarte die rund um die Uhr arbeitet. Menschen lesen weniger auf Websites — sie lassen sich von Videos und Inhalten erzählen. Makler die das nutzen, wirken moderner, vertrauenswürdiger und kompetenter als ihre Mitbewerber.
01 — Objektakquise
Die Objektakquise über Social Media ist kein einfaches Schalten einer Anzeige. Dahinter steckt ein komplexes Zusammenspiel aus Zielgruppendefinition, Datensignalen, Funnel-Architektur und kontinuierlicher Optimierung — entwickelt, um Eigentümer in dem Moment zu erreichen, in dem eine Verkaufsabsicht entsteht.
02 — Vermarktung von Objekten
Die Vermarktung auf Portalen zeigt Ihre Objekte nur Menschen, die bereits aktiv suchen. Social Media bringt Ihre Immobilien direkt in den Feed von Personen, die kaufen können und wollen — aber noch nicht auf ImmoScout sind. Das ist der Unterschied zwischen warten und handeln.
03 — Social Recruiting
A-Player sind nie auf Jobsuche — und damit nie auf Stellenportalen. Sie haben zu jedem Zeitpunkt zwei bis drei Optionen auf dem Tisch und wechseln nur, wenn jemand aktiv auf sie zugeht mit einem Angebot, das sie wirklich interessiert. Social Recruiting ist der einzige Weg, diese Personen zu erreichen — mit einer Botschaft, die überzeugt, und einem Prozess der aus Interesse eine Bewerbung macht.
04 — Branding & Content
Organischer Shortform-Content ist kein nettes Extra — er ist die Grundlage für alles andere. Ein professionell geführtes Profil wirkt wie eine digitale Visitenkarte, die rund um die Uhr erzählt wer Sie sind, bevor jemand Sie kennt. Menschen lesen weniger — sie lassen sich erzählen. Videos sind das Medium der Entscheidung.
05 — Property Pages
Die meisten Makler lassen enormes Potenzial liegen — nicht weil das Objekt schwächer ist, sondern weil die Präsentation es nicht sichtbar macht. Eine Property Page holt das Maximale heraus: nicht indem sie ein Objekt besser darstellt als es ist, sondern indem sie es auf eine Art präsentiert, die es automatisch positiver wirken lässt.
Hinter jeder Leistung steht ein System das Daten erfasst, auswertet und sichtbar macht. Die Social Suite ist die Oberfläche, über die Sie Ihren gesamten Marketingprozess in über 50 KPIs überblicken — Marktdaten, Zielgruppe, Performance und KI-Insights in einem Instrument.
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